Елена Добророднева

 
Бизнес-тренер и консультант "TMI Ukraine" и "ТАСК Ukraine"
 
Профессиональный опыт:
Бизнес-тренер и консультант с 2005г.
Директор по персоналу крупной производственной компании с иностранными инвестициями.
Бизнес партнер / руководитель отдела по работе с персоналом ведущей иностранной сельскохозяйственной компании.
Старший консультант / руководитель практики в ведущей иностранной компании в области HR консалтинга.
 
Специализация по направлениям:
  • Управление изменениями.
  • Мотивационное лидерство.
  • Развитие менеджерских компетенций.
  • Управление развитием персонала в компании.
  • Эффективный рекрутинг и адаптация персонала.
  • Оценка персонала.
  • Оценка по компетенциям.
  • Эффективная коммуникация и управление конфликтом.
  • Результативные продажи.
  • Личная эффективность.
  • Эффективное командное и кросс – функциональное взаимодействие.
  • Эмоциональная компетентность.
 Примеры осуществленных комплексных и долгосрочных проектов:
  • Сопровождение проекта по внедрению и сопровождению реструктуризации в связи с объединением двух агрокомпаний на территории Украины.
  • Оценка всех должностей и создание системы грейдов с целью формирования адекватной системы компенсаций.
  • Подготовка к реструктуризации подразделений и функций - проведение внутренних практикумов для руководителей компании, подготовка фасилитаторов для проектных групп.
  • Разработка и внедрение программ развития для сотрудников всех уровней.
  • Формирование кадрового резерва и разработка программ развития потенциальных сотрудников крупной иностранной   производственной компании.
  • Координация проекта по оптимизации затрат в период кризиса для крупной иностранной производственной компании: фасилитация проектных групп, стратегических сессий для высших руководителей с целью разработки и реализации последовательного и прозрачного  плана сокращения расходов.
  • Проект по оценке персонала в процессе покупки одного из ведущих банков в Украине.
  • Проект по оценке менеджеров, входящих в кадровый резерв, с целью дальнейшей реструктуризации и организационного развития для крупной производственной компании.
  • Проект по оценке компетенций и потенциала молодых специалистов для крупной FMCG компании.
  • Международный проект по рекрутингу руководителей высшего уровня для крупнейшей ритейл компании в Украине и иностранной  фармакологической компании.
  • Проект по исследованию уровня вовлеченности сотрудников ведущей сети отелей Украины с последующей разработкой на уровне менеджмента компании видения, проектов изменений на ближайшие два года и перспективной программой развития лидерских компетенций управленческого состава.
Образование и сертификация:
2004 - 2005 Киевский Национальный Экономический Университет, менеджмент предприятий.
1992 - 1998 Национальный Университет им. Тараса Шевченко, психолог, предподаватель по психологии.
2011  Сертификация тренеров "TACK Intermational".
2011  Тренинг для тренеров, "TACK International / TMI".
2010  Тренинги: "Управление изменениями", nowherehroup UK, Швейцария;
         "Латериальное мышление", MTI System.
2008  Тренинг "Коучинг", Hudson Global Resources.
2005  Программа "Центры оценки и развития", Сертифицированный специалист по
         проведению центров оценки, DeWitte & Morel, Бельгия.       
2005  Тренинг "Оценка должностей", HayGroup, Москва.
 
Среди клиентов: Actavis Ukraine, AES Ukraine, Bayer,  Esta Holding, Fozzy Group, InBev (SunInterBrew), InterContinental, Monsanto, OTP Bank, Otis, SC Johnson, Syngenta, Raifeisen Bank Aval,  TNK BP, Zeppelin Ukraine, Гостиницы "Опера" и "Донбасс Палас",  Донбасская Топливно Энергетическая Компания (ДТЭК), "Кернел", медицинская клиника "ЛИСОД", страховая компания "Провидна", и другие.